当社の想い

Vision

組織と人の「安心」と「活力」を育む伴走者になる。

ビジョンに込めた想い

現代の企業が持続的に成長し、変化の激しい時代を生き抜くためには、社内外から信頼される明確な指針と、社員一人ひとりの力が欠かせません。

弊社が考える「安心」とは、単なるリスクからの保護に留まりません。
それは、組織としての信頼性や健全性はもちろんのこと、そこで働く人々が「守られている」と感じ、心理的に安全な状態で自分らしさを発揮できる状態を指します。
この「安心」があるからこそ、挑戦が生まれ、創造性が育まれると考えています。

そして「活力」とは、個々の持つ情熱や意欲、チームとしての協調性、そして組織全体の前に進む推進力そのものです。
働く一人ひとりが内発的なエネルギーに満ち溢れているとき、組織は大きく成長します。

弊社は、これら「安心」と「活力」を企業活動の両輪と捉えています。
これらが組織を強くし、働く人々がいきいきと輝くための源泉になると信じています。

弊社の役割～「伴走者」として～

弊社は、貴社と同じ目線に立ちながらも、長年の経験と専門的な知見に基づいた高い視座を持つ「伴走者」です。

貴社の独自の文化、価値観、そして働く人々の声に傾聴し、表面的な課題だけでなく、組織のあり方や目指している方向性などについても共に考えます。

弊社が培ってきた組織成長の手法と、企業を支えるための専門的な知見を掛け合わせることで、「安心」という基盤を築き、その上で個々の「活力」が最大限に発揮される環境づくりを支援します。
これは、「組織は人が創るもの」であり、一人ひとりの「貢献したい」「共に成長したい」という想いが組織の最も大切な財産であると信じているからです。

伴走を通じて、貴社が変化への対応力を高め、働く人々が心から安心して自分らしく輝き、組織全体が活力に満ち溢れる状態を目指します。

このような「安心」と「活力」が育まれる組織を増やすことが、人々の豊かな人生、そして社会全体の希望に満ちた未来に繋がると信じています。

その実現のため、「組織と人の「安心」と「活力」を育む伴走者」として、私たちは日々、知識と経験を磨き、進化を続けてまいります。

「キーマインズ」に込めた想い

「キーマインズ」という社名には、私たちが目指す未来と、お客様への想いが込められています

当初の法人化する前の屋号「キーマインズ」は、「人々の心を開く鍵になりたい」という想いから命名しました。
そして「Key Minds」＝「鍵となる知性・心」という意味も含んでいます。

弊社は、組織の中にいる一人ひとりの「知性と心」を育み、その可能性を最大限に引き出すことで、
組織全体の力を最大化し、事業の成功へと導く存在でありたいと願っています。

「知性」と「心」の両輪で、組織と個人の成長を促進する

弊社は、組織と個人が共に成長することで、より大きな成果を生み出すことができると信じています。
しかし、多くの組織では、個人の能力が十分に発揮されなかったり、
チームワークがうまく機能せず、組織としての力が十分に発揮できていないことがあります。

弊社は、コーチとしてのコーチング経験を通して、『組織と人の「安心」と「活力」を育む伴走者になる。』というビジョンと共に、
「知性」と「心」の両輪で、組織全体の成長と個人の成長を促進し、事業の成功へと導くお手伝いをしたいと考えています。

「知性」は、知識やスキル、思考力などを指します。
日々の業務への伴走を通して、お客様の「知性」を高め、能動的な課題解決や業務推進力を向上させる支援を行います。
しかし、弊社は「知性」だけでは不十分だと考えています。
実際の経験を通してこそ、価値ある成長を遂げられると信じています。
また、必要に応じて研修やワークショップなども提供することで、より効果的に「知性」を育む支援を行います。

「心」は、考え方やモチベーション、各自の人生観のほか、コミュニケーション能力などを指します。
コーチング経験を通して、お客様の「心」に寄り添い、目標達成を支援したり、
チームワークを強化するためのコミュニケーションを促進したりします。

お客様と共に未来を創造する

お客様が事業拡大し、組織としても成長することで、弊社も成長することができます。
弊社は、お客様との信頼関係を大切に、長期的なパートナーシップを築いていきたいと考えています。

そのため、弊社は常に、以下のことを心掛けています。
・お客様の立場に立って考える
・お客様の声に耳を傾ける
・サービスの質向上に努める

キーマインズは、お客様の成長を支援することで、社会に貢献できる企業を目指しています。
弊社は、これからもお客様と共に、未来を創造していきます。

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